SEDEX/SMETA驗廠

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  2019-09

  SEDEX驗廠對工資工時的要求

  SEDEX驗廠對企業工資工時的要求：1.無論什么企業在工作日超出8小時外的時間算作加班，加班費為正常薪資的150%。2. 企業用人單位依法安排勞動者在休息日工作，優先考慮補休；

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  2019-09

  SEDEX驗廠最容易疏忽的細節

  正在進行SEDEX驗廠的，該注意事項來了！平時SEDEX驗廠認證工作中，最容易疏忽的幾個點：（1）原材料倉堆放的原材料，垛與垛之間的距離，垛與柱子之間距離，垛/貨物與墻壁的距離要保持在....

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  2019-09

  SEDEX人權驗廠的判定標準

  SEDEX驗廠評估主要分為四種不同級別的審核結果：綠色、橙色、紅色和黑色，四種顏色分別代表著不同的審核結果

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  2019-09

  SEDEX驗廠基本原則

  SEDEX驗廠基本規定：1. 禁止強迫勞動 1.1 禁止強制勞動力、受關押勞動力和不情愿的犯人勞動力。1.2 雇員不應被要求交納抵押金或把他們的身份證件交給雇主，在給出合理的預先通知之后，雇員可以自由地離開其雇主。

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  2019-09

  SEDEX驗廠與SMETA認證的關系

  Sedex并不指定特定的審核類型。Sedex 提供保存任何和所有道德審核報告的位置，并以通用的格式總結不合規范的情況。不過，Sedex 創建了 Sedex 會員道德貿易審核 (SMETA) – 一種通用的審核方法和報告格式，使用道德貿易審核技術中的最佳方案匯編而成。

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  2021-10

  SEDEX的由來與驗廠評估的目的

  sedex認證的誕生是為了大型零售商和生產商等企業能夠嚴格的按照社會責任標準來要求自己。